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CONSEILLER PÉDAGOGIQUE EN ADAPTATION SCOLAIRE – LANGUE SECONDE

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Summary Information:
Employer: Kativik School Board / Commission scolaire Kativik
Position Type: Administrative/Support
Categories: Education Consultant
School / Org: COMMISSION SCOLAIRE KATIVIK
Location: Kuujjuaq, Quebec
FTE: voir ci-dessous
No. of Positions: 1
Salary: voir ci-dessous
Reference #: SPED2LANG1706-01
Posting Date: Tuesday, 29 August 2017
Closing Date: Friday, 29 September 2017

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Details:
POSTE: CONSEILLER PÉDAGOGIQUE EN ADAPTATION SCOLAIRE – LANGUE SECONDE
SERVICE: SERVICES ÉDUCATIFS – SERVICES COMPLÉMENTAIRES
CONCOURS N°: SPED2LANG1708-01
LIEU DE TRAVAIL: KUUJJUAQ
STATUT: REMPLACEMENT
DURÉE : SEPTEMBRE 2017 À JUIN 2018



La Commission scolaire Kativik au service des communautés inuites du Nunavik regroupe plusieurs établissements répartis dans 14 villages situés le long des côtes de la baie d'Hudson et de la baie d'Ungava. Son centre administratif, actuellement situé à Montréal, est appelé à être relocalisé au Nunavik.

FONCTION :
Sous la supervision du directeur des Services complémentaires, le conseiller pédagogique en adaptation scolaire, langue seconde, travaillera en étroite collaboration avec les conseillers pédagogiques en adaptation scolaire inuits dans tous les aspects de l’adaptation scolaire.

EN GÉNÉRAL, CE POSTE COMPREND LES RESPONSABILITÉS SUIVANTES :
 Évaluer et diagnostiquer les élèves soupçonnés d’avoir des problèmes d’apprentissage dans les écoles.
 Identifier les élèves ayant des problèmes affectifs et/ou de comportement.
 Travailler avec le personnel de l’école afin d’élaborer des programmes qui aident à identifier des élèves, y compris des élèves gravement handicapés.
 Rédiger des rapports individuels décrivant l’évaluation d’un élève et les recommandations à son égard.
 Organiser des services pour les élèves gravement handicapés.
 Effectuer des consultations et autoriser l’attribution de techniciens et préposés en adaptation scolaire et des techniciens en comportement.
 Soutenir les élèves de la Commission scolaire Kativik ayant des besoins spéciaux qui sont dans le sud.
 Communiquer avec les Services de santé et les Services sociaux lorsque cela est nécessaire au sujet d’élèves individuels.
 Former et soutenir des enseignants en adaptation scolaire dans chaque école.
 Organiser la formation et le soutien des techniciens en comportement et des techniciens et préposés en adaptation scolaire.
 Assurer la formation des enseignants inuits et lorsque cela est possible, du personnel des autres commissions scolaires au sujet de l’adaptation scolaire et du développement des enfants.
 Dépistage/évaluation à la pré-maternelle des enfants de 4 ans le cas échéant (y compris la dérogation à la maternelle).
 Développement continu d’outils diagnostiques et de matériel d’adaptation culturellement appropriés.
 Organiser des voyages et des services requis par la Commission scolaire Kativik sur l’extension des services d’adaptation scolaire.

QUALIFICATIONS :
Diplôme de premier cycle en adaptation scolaire.

La Commission scolaire peut à son gré ne pas tenir compte des qualifications précitées si elle juge adéquate la candidature d'une ou d'un bénéficiaire de la Convention de la Baie James et du Nord québécois (CBJNQ) et que la personne accepte de suivre un programme de formation déterminé par la Commission.)

EXIGENCES :
Au moins cinq (5) ans d’expérience en enseignement auprès des enfants ayant des besoins spéciaux
Aisance en anglais et en français parlés et écrits
Connaissance des outils d’évaluation en anglais et en français
Capable de faire beaucoup de déplacements

CLASSIFICATION / SALAIRE / AVANTAGES SOCIAUX:
Conformément à la convention collective des professionnels du SPPOM/ de 40 241$ à 76 293$ / annuellement selon les qualifications et l’expérience.

En plus du salaire, vous pourriez être éligible à des avantages sociaux tels que :
• 20 jours de vacances annuelles;
• 2 semaines de congé pendant la période des fêtes;

et, lorsqu’applicable, à d’autres avantages sociaux tels que :
• Horaire d’été;
• Logement ;
• Allocation nordique ;
• Voyages sociaux ;
• Transport de nourriture.

Tous les avantages sociaux sont accordés au prorata de la tâche.


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